12月2日,民政部官方網(wǎng)站發(fā)布了《緊盯養(yǎng)老關(guān)鍵環(huán)節(jié)提升服務(wù)供給質(zhì)效》(注:全文附后)一文,介紹了湖南省衡東縣如何有效提升養(yǎng)老服務(wù)供給質(zhì)效的經(jīng)驗。其中,在培育養(yǎng)老人才方面,衡東縣出臺《關(guān)于建立養(yǎng)老護理員崗位補貼和入職獎勵制度的通知》,明確對入職的養(yǎng)老護理員按照持證等級分別給予每人每月50元、100元、150元、200元、300元的崗位補貼;通過政府公租房安置解決住房問題,吸引高素質(zhì)的護理人才加入養(yǎng)老服務(wù)隊伍。
數(shù)據(jù)顯示,截至去年底,我國患有慢性病的老年人超過1.9億,失能和部分失能老年人約4000萬,對養(yǎng)老護理員的需求達600多萬,但目前全國僅有50多萬名從事養(yǎng)老護理的服務(wù)人員。養(yǎng)老服務(wù)人才供給不足等問題突出。要留住養(yǎng)老服務(wù)人才,完善激勵政策等是關(guān)鍵之舉。為養(yǎng)老服務(wù)工作者按月提供補貼,從而提高收入,是一些地方吸引養(yǎng)老人才留下的主要手段。而善待養(yǎng)老工作者,在提高他們的收入之外,還要讓他們的生活更有安全感,讓他們工作得更有尊嚴。
《“十四五”國家老齡事業(yè)發(fā)展和養(yǎng)老服務(wù)體系規(guī)劃》提出,完善養(yǎng)老護理員薪酬待遇和社會保險政策,支持地方探索將行業(yè)緊缺、高技能的養(yǎng)老服務(wù)從業(yè)者納入人才目錄、積分落戶、市民待遇等政策范圍加以優(yōu)待。而衡東縣為養(yǎng)老服務(wù)工作者解決住房問題的相關(guān)政策,正是在發(fā)放補貼之外,為留住養(yǎng)老人才提供了一個新的視角:為養(yǎng)老服務(wù)工作者提供更多生活保障。此前,上海率先將養(yǎng)老護理員作為重點人才引進落戶,也是一例。
讓養(yǎng)老服務(wù)工作者留下來,不僅需要增加收入,更要讓他們少一些后顧之憂,如在住房問題、子女教育問題等方面給予一定的傾斜,讓他們不必為住房問題到處奔波,不必為子女教育問題而煩憂。了解和解決年輕人投身養(yǎng)老行業(yè)的顧慮,是吸納人才的關(guān)鍵一步。這不僅有助于擴充養(yǎng)老服務(wù)隊伍,也可以讓他們心無旁騖地投入到工作中,促進養(yǎng)老事業(yè)向上發(fā)展。
緊盯養(yǎng)老關(guān)鍵環(huán)節(jié) 提升服務(wù)供給質(zhì)效
湖南省衡東縣民政局黨組書記、局長 劉春元
近年來,湖南省衡東縣委、縣政府實施積極應(yīng)對人口老齡化國家戰(zhàn)略,將養(yǎng)老工作與助推縣域經(jīng)濟發(fā)展、造福人民群眾相銜接,推行安心、舒心、開心、放心養(yǎng)老服務(wù),著力解決老年人急難愁盼問題。全縣各部門攜手合作、全面發(fā)力,合理配置公共資源,強化薄弱環(huán)節(jié),加大投入力度,有效提升了養(yǎng)老服務(wù)供給質(zhì)效。
真抓實干 多層次夯基補短
加強公辦敬老院建設(shè)。衡東縣不斷加大公辦敬老院建設(shè)經(jīng)費投入,通過新建一批、提質(zhì)升級一批、關(guān)停撤并一批、轉(zhuǎn)型發(fā)展一批,修建 1 個縣級養(yǎng)老中心、10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院、4個區(qū)域性中心敬老院,既能滿足特困老人集中供養(yǎng)需求,還能實現(xiàn)有意愿入養(yǎng)機構(gòu)的分散供養(yǎng)失能特困人員“應(yīng)住盡住”,全面統(tǒng)籌縣域特困人員兜底供養(yǎng)。
新建民辦養(yǎng)老機構(gòu)。衡東縣通過優(yōu)化營商環(huán)境,落實優(yōu)惠政策,爭取中央資金投入,引進社會資金注入,大力發(fā)展民辦養(yǎng)老機構(gòu)。正在建設(shè)中的湖南旭達養(yǎng)老養(yǎng)生項目,設(shè)計普惠養(yǎng)老床位1340張;福誠骨科醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老養(yǎng)生項目,設(shè)計普惠養(yǎng)老床位2000張。
做好居家養(yǎng)老服務(wù)。衡東縣加快推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))養(yǎng)老服務(wù)中心建設(shè),引導(dǎo)留守老人走出“小家”融入幸福院“大家”,形成生活互助化、娛樂本土化、服務(wù)專業(yè)化、習(xí)俗文明化“四化”模式,解決農(nóng)村老人生活孤單、精神寂寞等問題。同時,凝聚黨政部門、村級、家庭、社會多方力量,通過引入社工機構(gòu)、設(shè)置為老崗位,開展留守老人、高齡老人、失能失智老人的居家探訪、屋場談心等活動,實現(xiàn)守望相助、抱團取暖,滿足老年人的身心需求。
用情用力 多維度提升服務(wù)
保障老人安全。衡東縣堅持人民至上、生命至上,著力做好養(yǎng)老機構(gòu)安全工作,通過會議、培訓(xùn)、“四不兩直”督查等方式,逐一排查解決安全隱患問題。今年,縣政府投入760萬元解決公辦養(yǎng)老機構(gòu)的消防安全問題,投入170萬元建設(shè)養(yǎng)老機構(gòu)“安聯(lián)網(wǎng)”系統(tǒng),通過人防、物防和技防,全方位保障老年人生命安全。
培育養(yǎng)老人才。衡東縣出臺《關(guān)于建立養(yǎng)老護理員崗位補貼和入職獎勵制度的通知》,明確對入職的養(yǎng)老護理員按照持證等級分別給予每人每月50元、100元、150元、200元、300元的崗位補貼;通過政府公租房安置解決住房問題,吸引高素質(zhì)的護理人才加入養(yǎng)老服務(wù)隊伍。同時,根據(jù)村級老年人口數(shù)量,設(shè)置為老公益崗位,配備從業(yè)人員508人。此外,還加強人才培訓(xùn),邀請專業(yè)團隊進行授課,強化服務(wù)意識,規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提升服務(wù)質(zhì)量。
建立探訪機制。衡東縣建立探訪制度,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村(社區(qū)),村(社區(qū))干部上門走訪、探望本村(社區(qū))留守老人,及時了解生活情況,并提供相應(yīng)服務(wù)。將生活困難的留守老人作為重點幫扶對象,開展一對一、多對一服務(wù),并及時通知、督促其子女和其他家庭成員予以照顧。各村級養(yǎng)老服務(wù)中心定期開展健康監(jiān)測、文體娛樂、教育培訓(xùn)、知識講座等活動,提供互助養(yǎng)老、權(quán)益維護等服務(wù)。
創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu) 多元化謀求發(fā)展
兜牢養(yǎng)老底線。衡東縣設(shè)立養(yǎng)老服務(wù)指導(dǎo)中心,將鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院統(tǒng)籌納入縣民政局統(tǒng)一管理。足額下?lián)芴乩藛T生活費,特困人員護理費按不低于每月800元的標(biāo)準(zhǔn),配套敬老院照料護理經(jīng)費150萬元;根據(jù)入住特困人員數(shù)量,按不低于每人3000元的標(biāo)準(zhǔn),配套敬老院運轉(zhuǎn)經(jīng)費108萬元,確保機構(gòu)健康持續(xù)運行。
做實基本服務(wù)。衡東縣新建居住小區(qū)落實“四同步”要求,縣民政局參與年度內(nèi)新建小區(qū)的評審驗收。出臺《關(guān)于切實抓好養(yǎng)老服務(wù)場所水電氣價格優(yōu)惠政策落實的通知》,對養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)水電氣按居民生活類用戶價格執(zhí)行。建立基本養(yǎng)老服務(wù)清單,對65周歲以上老年人進行能力評估,完成養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)與醫(yī)療機構(gòu)100%簽約?;鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)為居家老人提供連續(xù)性的健康管理和醫(yī)療服務(wù);縣內(nèi)所有醫(yī)療機構(gòu)開設(shè)為老年人掛號、就醫(yī)便捷通道。建設(shè)17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合性養(yǎng)老服務(wù)中心和33個村級養(yǎng)老服務(wù)中心,結(jié)合前期已建設(shè)的23個社區(qū)、60個村級養(yǎng)老服務(wù)中心,實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合性養(yǎng)老服務(wù)中心覆蓋率100%、社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心覆蓋率90%、村級養(yǎng)老服務(wù)中心覆蓋率40%。
打造普惠品牌。2020年以來,衡東縣積極吸引社會資本投資,湖南旭達養(yǎng)老養(yǎng)生項目爭取中央預(yù)算內(nèi)資金2680萬元,該項目占地面積580畝,致力于打造山水園林養(yǎng)老基地。福誠骨科醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老養(yǎng)生項目爭取中央預(yù)算內(nèi)資金4000萬元,面向社會開展普惠養(yǎng)老和醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)??h委、縣政府全力支持普惠養(yǎng)老項目建設(shè),制定普惠養(yǎng)老收費標(biāo)準(zhǔn),讓老年人住得起、住得安心。